Kiedy mówimy o organizacji i współpracy, te małe owady mogą dać nam dobrą lekcję. Praca zespołowa mrówek jest naprawdę bajeczna i powinniśmy ją znać, aby zastosować ją w biurze lub w domu. Bez wątpienia ich motto to „jedność to siła”. Dowiedz się więcej o nich w następnym artykule.
Praca zespołowa mrówek: funkcje
Mrówki żyją w koloniach zwanych popularnie „mrowiskami”, które mają kopce ziemi, piasku lub gliny jako drzwi wejściowe oraz skomplikowany system podziemnych labiryntów, w których wszystko się dzieje.Jedną z cech charakterystycznych tych owadów jest to, że są one eusocjalne: mają złożoną organizację społeczną.
W zasadzie ten typ życia opiera się na trzech przesłankach: dorośli opiekują się młodymi, kilka pokoleń mieszka w tym samym domu, a członkowie dzielą się na dwie kasty (reprodukcyjną i robotniczą). W ramach pracy zespołowej mrówek możemy wyróżnić różne zwyczaje, funkcje i ciekawostki:
1. Poświęcają się dla dobra kolonii
Mrówki mają coś, co wielu nazywa „społecznym sumieniem” i wszystko, co robią, to myślenie o dobru wspólnym. Dlatego to normalne, że te, które są ranne lub złapane przez drapieżniki, pozostają poza mrowiskiem.
Gatunek Forelius pusillus ma nieomylną technikę, która bardzo dobrze ilustruje to poczucie wspólnoty: każdej nocy grupa 10 mrówek zamyka wejście do kolonii kamieniami, gałęziami i błotem.
Aby to zrobić, muszą pozostać poza mrowiskiem, aby po zakończeniu pracy byli narażeni na drapieżniki, ale uratowali tysiące, które pozostały w mrowisku!
2. Spotykają się, by „wytwarzać” rzeczy
W tym przypadku można zastosować zasadę „jedność czyni siłę” i pokazać, w jaki sposób praca zespołowa mrówek zapewnia ciągłość gatunku. Ci, którzy mieszkają w Ameryce Południowej, mają zdolność grupowania się, tworząc mocne i odporne struktury, a tym samym zapobiegają śmierci większości swoich towarzyszy.
Na przykład mrówki ogniste (Solenopsis invicta) mogą zebrać się razem, aby stworzyć gigantyczną tratwę, aby uratować całą kolonię przed powodzią; lub mosty wiszące, aby inni mogli przejść bez wpadania w pustkę.
3. Są zorganizowani w kasty
Życie w kolonii opiera się na matriarchacie. Innymi słowy, głową rodziny jest kobieta zwana „królową”, która jest odpowiedzialna za założenie kolonii, która pozostaje aktywna aż do śmierci.
Samce są wykorzystywane wyłącznie do rozmnażania i po zakończeniu pracy umierają w sposób naturalny. Kiedy królowa jest zapłodniona, kopie jaskinię, aby złożyć jaja, a następnie decyduje, czy chce, aby urodziły się samice czy samce, w zależności od potrzeb kolonii.
Zadania wymagające największego wysiłku fizycznego wykonują robotnice, czyli bezpłodne samice mrowiska. Odpowiadają m.in. za opiekę nad larwami, utrzymywanie nory w czystości, zdobywanie pożywienia i obronę wejścia. Najmłodsi zostają w mrowisku, dorośli wychodzą na zewnątrz.
4. Zastępują swoich towarzyszy
Kolonia często traci towarzyszy, dlatego ważne jest, aby „ktoś” zajął ich miejsce. To jest powód, dla którego królowa nieustannie rodzi dzieci. W ten sposób, jeśli jakakolwiek osoba umrze, zostanie zastąpiona przez nowego członka, aby zapobiec problemom grupy.
W rzeczywistości u niektórych gatunków robotnice mogą również zastąpić królową. Oznacza to, że „samice” zachowują zdolność reprodukcyjną, aby zapobiec wyginięciu kolonii w przypadku śmierci jej królowej. Mrówki buldoga są jednym z nielicznych udokumentowanych przypadków takiego zachowania.
Nauka pracy zespołowej mrówek
Możemy przenieść tego typu organizację do naszego codziennego życia i skorzystać z systemu, który jest naprawdę skuteczny w każdej sytuacji. Praca zespołowa Mrówek uczy nas:
1. Zdefiniuj role każdego członka
Nie wszystkie osoby są w stanie wykonywać te same zadania. Dlatego, jeśli każdy członek grupy lub stowarzyszenia ma jasność co do swoich obowiązków, łatwiej będzie wszystko działać poprawnie.
2. Komunikuj się ze sobą
Jeśli mrówka znajdzie wspaniałe źródło pożywienia, woła swoich towarzyszy, aby wszyscy skorzystali, lub jeśli istnieje niebezpieczeństwo, ostrzega innych. To samo powinniśmy zrobić z otaczającymi nas ludźmi, choć wiemy, że to niestety nie jest normalne.
3. Zatwierdź
Mrówki robią wszystko, co w ich mocy, aby wykonać powierzone im zadanie, nawet jeśli oznacza to brak odpoczynku lub nawet wpadnięcie w paszczę drapieżnika. Jak ludzie mogą naprawdę zobowiązać się do kogoś lub czegoś?
4. Zmień wszystko, co konieczne
Jeśli z jakiegoś powodu w kolonii spadnie liczba mrówek wojskowych, te, które są odpowiedzialne za opiekę nad larwami, nie zawahają się ani minuty, aby wyjść w obronie swojej wielkiej rodziny. Ta zmiana ról i umiejętność adaptacji może nam bardzo pomóc.
