Dla nikogo nie jest tajemnicą, że praca w biurze może być rutyną, często dość stresującą, co sprawia, że czasami źle dogadujesz się ze współpracownikami, podczas gdy innym razem Twoja wydajność jest zwykle obniżona.
Ten problem istnieje praktycznie od momentu powstania miejsc pracy, więc opracowali niezliczoną ilość sposobów, aby się nie nudzić i poprawić produktywność, a to przecież to, co każdy szef chce znaleźć u tych, którzy pracują dla ich firmy.
Ten ostatni osiągnął taką skrajność, że są duże firmy, które zdecydowały się nie tylko na skrócenie czasu pracy w biurze, ale zawiera także pokój gier, a nawet samo kino, a wszystko to w celu zmniejszenia stresu.
Niemniej jednak, prestiżowa instytucja w Stanach Zjednoczonych znalazła bardzo skuteczne rozwiązanie, aby to osiągnąć, który nie jest czymś ortodoksyjnym czy tradycyjnym, ale dla wielu ludzi był prawdziwą niespodzianką. I jeśli, chodzi o włączenie najlepszego przyjaciela człowieka do pracy.
Psy w biurze
Ustalił to Virginia Commonswealth University of Richmond, który przeprowadził skrupulatne badania, w których doszedł do wniosku, że pracownicy, którzy mieszkają z psem w swoim biurze, wykazują znacznie niższy poziom stresu niż ci, którzy tego nie robią, więc jest to bardziej niż przytłaczający wynik.
Gdy to wyszło na jaw, siedziba Affinity Petcare zlokalizowana w Sant Cugat del Vallés chciała zweryfikować prawdziwość i oferowali swoim pracownikom możliwość przywożenia psów na miejsce pracy aby sprawdzić, czy poprawiły one wydajność ich pracy.
Według Teresy Niubó, która jest dyrektorem działu personalnego tej firmy, czekali na to, co może się wydarzyć, bo nic nie było w stanie zapewnić, że wyniki będą efektywne.
Stwierdził jednak, że wyniki nie mogły być lepsze, ponieważ pracownicy nie tylko zwiększyli swoje wyniki, ale także każdy, kto tam pracuje, znacznie poprawił swój nastrój i nastrój widząc te małe zwierzątka między nimi, co stworzyło środowisko jak żadne inne.
Udana miara
Prawda jest taka, żeNajwiększym sukcesem tego środka był sposób, w jaki poprawił on traktowanie pracowników, ponieważ, jak zauważył jeden z nich, nieuniknione jest odnoszenie się do innych, gdy przychodzą entuzjastycznie, aby obdarzyć uczuciem psa, który jest z tobą.
Podobnie, byli tacy, którzy zapewniali, że posiadanie psa u boku sprawia, że łatwiej skoncentrują się na pracy, ponieważ mieszkanie z tymi małymi czworonożnymi przyjaciółmi w biurze nie jest spięte, co sprawia, że czują się tak spokojni, jakby byli w domu.
W rzeczywistości wszystko to przyniosło tak wiele pozytywnych rezultatów, że firma podjęła decyzję o stworzeniu dużej przestrzeni, w której jednocześnie może mieszkać kilka psów, aby mieli miejsce do odpoczynku, zabawy i jedzenia na wypadek, gdyby nie chcieli tego robić w biurze.
Podobnie obszar zwany Doggy Zone został zbudowany tak, aby psy mogły ćwiczyć bez żadnych przeszkód, a także jako środek zapobiegający odczuwaniu przez pracowników cierpiących na alergie z powodu psiej sierści uczucia dyskomfortu, ponieważ jest to dla nich niewygodne. .
Kolejny podobny przypadek
Chociaż jest to coś, co odniosło wielki sukces, prawda jest taka, że nie był to pierwszy raz, odkąd ostatnio firma Ferray Corporation of Japan zdecydowała się zrobić to samo, z tą różnicą, że zamiast psów zwierzęta, które mieszkały z robotnikami w ich biurach, to koty.
Jednym z głównych powodów podjęcia tej decyzji była poprawa relacji pracowniczych, ponieważ poważne niedogodności wystąpiły więcej niż jeden raz.
Jednak gdy zaadoptowali koty i pozwolili im żyć w miejscu pracy, traktowanie wśród pracowników poprawiło się i firma wykazała znaczny wzrost produktywności.
